記者了解到，在煙臺富士康工廠里，未滿16歲學生的工牌比其他人多了一行編號，能夠明顯區分出來，而且所有學生進廠時已經提交了身份證復印件。
初步統計，煙臺工程職業技術學院在富士康實習的學生中，未滿16歲的共有“五六十人”，這部分學生也被要求加班和上夜班。
記者：一個月能休息幾天呢？
一名未滿16歲的學生：一天不休。
同樣在富士康實習的還有山東商務職業學院，10月8日，該校食品、會計兩個專業的二年級學生被要求去實習。
因為初中畢業就上高職，山東商務職業學院的許多學生還未成年。
■系主任
市里任務推不掉
在煙臺富士康工廠的A17棟，記者看到多數是學生模樣的面孔，已核實的有淄博職業學院、煙臺機械工程高級技工學校、煙臺工程職業技術學院等校學生。
為了趕訂單，煙臺富士康招了多少學生？山東商務職業學院一位系主任說，所有煙臺市高職高專院校都被市里下了“死任務”，最多的學校派去3000多學生。
記者：咱們是有任務還是可以不去？
系主任：有任務，這個是煙臺市政府統一的文件，去也得去，不去也得去。
這位系主任坦言，學校也不想派學生去實習，但市里的任務“推不掉”，煙臺教育局還專門派了一位科長到富士康廠區。學生去富士康實習算“社會實踐環節”，學校為此已經專門停掉了部分課程。
記者：市政府的文件網上能查到嗎？
系主任：網上查不到，市政府開了各個學校院長的會，開了會我們沒派，又開了第二次會不點名地批評我們學校。其他學校是“十一”之前就派了，我們想推一推，盡量不派。
■開發區
向各部門攤派招工
為彌補富士康的用工缺口，除了煙臺本地高校，許多外地學校的學生也來到煙臺富士康實習。甚至，煙臺市經濟技術開發區管委會也向開發區各政府部門攤派任務。
10月13日上午，位于煙臺富士康科技園門口的招工處，在工人填完報名表后，一名開發區旅游局的工作人員說，開發區管委會要求旅游局完成為富士康招工300人的任務。
臨近中午時，一位開發區城管局的工作人員帶著幾名工人來到報名處，他們的任務是500人。他說，他們局職工才200多人，一個人兩個指標，必須完成，要不年終考核扣獎金。
富士康是山東省產出規模最大的外資企業，目前園區共有約8萬人。早在2010年，山東省人社廳就專門下發通知協助煙臺富士康招工。目前煙臺富士康還缺多少人？有消息稱：這里“緊急招工2萬名”。
據中央人民廣播電臺
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