為改進機關和行業作風問題，提高服務經濟發展環境大局、服務社會的能力和水平，襄陽市襄州區質量技術監督局領導高度重視行評活動，成立了領導小組和工作專班，結合實際出臺了工作實施方案，并對外發征求意見函，通過公文網發送、信函發送和上門走訪三種方式，扎實開展征求意見活動。截止8月上旬，局領導帶隊走訪規模以上企業30多家，走訪民營企業30多家，共發放征求意見函200余份，進一步深入了解企業面臨的問題和困難，積極幫助企業解決名牌申報、質量管理、技術改進等方面的難題。

    在對外開展征求意見的同時，該局嚴格開展內部自查自糾。一是將行評活動與治庸問責相結合，按照區治庸辦《關于印發<全區崗位責任體系建設工作實施方案>的通知》的要求，全體干部職工填寫《襄陽市襄州區公務人員崗位責任書》，增強崗位責任意識，因事設崗，權責統一，嚴格責任獎懲，構建以“確責、履責、考責、問責”為主體的崗位責任體系，將治庸問責工作向縱深推展；二是立足行評，嚴抓隊伍建設，嚴肅查處基層干部作風粗暴、欺壓群眾、奢侈浪費等問題，梳理查找作風方面存在的突出問題，制定切實可行的整改計劃，以適當方式向群眾公布，接受群眾監督，完善對各崗位的風險評估、排查、防范和處置工作，對執法過程中的重點部門、重要環節加強管理，排查風險點、提高預警防范能力。

    該局將深入開展行評活動，對外征求意見、對內自查自糾，進一步提升服務質量，提高辦事效率，更好的完成行評階段性任務。（通訊員：高云）